Wir haben einen kurzen Leitfaden erstellt, in dem Sie erfahren, wie Sie die Produktivität Ihrer Mitarbeiter:innen im Home Office aufrechterhalten und sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter engagiert, glücklich und unterstützt sind – egal, von wo aus sie arbeiten.

Laden Sie den Leitfaden mit folgendem Inhalt herunter:

• Praktische Maßnahmen, die Sie ergreifen können, um externe Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen
• Wie Sie Mikromanagement vermeiden und sich auf Ergebnisse statt auf Aktivitäten konzentrieren
• Warum eine positive Einstellung gegenüber der Arbeit im Homeoffice Ihren Ruf als Arbeitgeber verbessern kann