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Dieser Leitfaden bietet Personalverantwortlichen in der Logistik praktische, konkrete Ratschläge zum Verfassen besserer Stellenausschreibungen. Ausgehend von einem tieferen Verständnis moderner Logistikfachkräfte hilft Ihnen der Leitfaden dabei, ein erfolgreiches Konzept zu entwickeln, das die richtigen Kandidaten mit den Logistikfunktionen, für die Sie einstellen, und mit dem zukünftigen Erfolg Ihres Unternehmens in Einklang bringt. Folgende Punkte werden behandelt:

  • Überblick über die Herausforderungen, denen sich Personalverantwortliche in der Logistik heute stellen müssen
  • Analyse der Motivation von Bewerberinnen und Bewerbern für Logistikstellen
  • Fünf Techniken zur Verbesserung von Stellenbeschreibungen in der Logistik
  • Eine Muster-Stellenbeschreibung für die Rolle der Logistikkoordinatorin bzw. des Logistikkoordinators

Laden Sie den Leitfaden herunter, um mehr zu erfahren.RSH 2391 Mock-ups whitepaper The hiring managers guide to writing succesful job descriptions_logistic